Loods.aan het woord
Uitspraak | Stoppen salarisbetaling aan zieke medewerker deels terecht
De werknemer is sinds 24 augustus 2014 in dienst als Training Sales & Business Development Manager bij een groot internationaal telecombedrijf. De medewerker is ziek
Uitspraak | WhatsApp bericht geen toezegging tot een promotie maar een luchtige aanmoediging voor een ambitieuze werknemer.
De werknemer treedt op 1 oktober 2018 in dienst bij een techbedrijf als Senior User Researcher. Tijdens het uitvoerige sollicitatieproces is ook gesproken over een
Uitspraak | Slapend dienstverband met zieke medewerker. Niet beëindigen door werkgever is geen goed werkgeverschap.
De werknemer is sinds 9 juli 2014 in dienst als schoonmaakster. Op 1 juni 2017 meldt de medewerker zich ziek. Na haar ziekmelding is het
Uitspraak | Een stageovereenkomst is toch een arbeidsovereenkomst. Loonvordering van een stagiair toegewezen.
Van juni 2018 tot december 2018 werkt een stagiair bij een software ontwikkelingsbedrijf op basis van een Heroes Traineeship Contract. Hij ontvangt voor zijn stage
Uitspraak | Meer arbeidsovereenkomsten bij dezelfde werkgever. Geen transitievergoeding verschuldigd over de 1e arbeidsovereenkomst die de werknemer zelf opzegde.
De werknemer is van 1 oktober 2013 tot 1 juli 2019 in dienst als salesmanager. Op 1 juli 2019 zegt de werknemer zelf dit dienstverband
Uitspraak | Verzoek boventallige werknemer tot herstel van de arbeidsovereenkomst toegewezen.
Ruim 20 jaar is de werknemer in dienst. In april 2020 laat de werkgever aan hem weten dat hij boventallig is. De functie van
